“Un derecho sin barreras”, es una campaña que visibiliza cómo distintas áreas del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires impulsa acciones concretas para construir una Ciudad más inclusiva y accesible. Esta iniciativa destaca políticas y programas que, desde distintos ámbitos, fortalecen el ejercicio de derechos de las personas con discapacidad.

Programas y acciones que integran esta campaña:

Diversas áreas del GCBA desarrollan herramientas y servicios que amplían la autonomía y la participación ciudadana:

  • BA Cara a Cara:

Es un espacio de atención personalizada que facilita la gestión de trámites y consultas, promoviendo una comunicación directa y accesible.

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  • Atención en Lengua de Señas Argentina en la Mesa de Entradas:

La Ciudad cuenta con servicio de interpretación de Lengua de Señas Argentina (LSA) por videollamada, disponible en 23 sedes comunales. 

Esta iniciativa surge de la articulación entre el sector público y privado, a través de BA Discapacidad y Blessit, y se enmarca en el cumplimiento de la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad. Su objetivo es eliminar barreras de comunicación y asegurar que las personas sordas puedan realizar trámites administrativos en condiciones de igualdad, de forma autónoma y sin necesidad de asistencia externa.

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  • Centro de Desarrollo Laboral:

Se abrió la primera oficina 100% accesible dedicada a la formación, emprendedurismo e inserción laboral de personas con discapacidad. 

La propuesta integra, en un mismo lugar, orientación laboral y vocacional, capacitaciones técnicas y de habilidades blandas, difusión de búsquedas del sector privado e incorporación del perfil a la Base de Talentos de BA Oportunidades. Para quienes emprenden, ofrece acompañamiento integral, inclusión en catálogos con instituciones y empresas, participación en ferias y asesoría para mejorar la gestión del negocio. Las empresas, por su parte, encuentran jornadas de sensibilización, intermediación laboral bajo la metodología de Empleo con Apoyo y espacios de networking con el sector público y las OSC en el marco de la Alianza por la Discapacidad.

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  • Deportes para Personas con Discapacidad:  

Polideportivos, plazas y actividades deportivas adaptadas que promueven el bienestar físico, la inclusión y el acceso al deporte en igualdad de condiciones.

A su vez, dentro de los juegos porteños que se organizan desde CABA, hay categorías de deporte para personas con discapacidad y los ganadores de estas competencias que entran en la edad correspondiente a los Evita clasifican a Mar del Plata como representantes de CABA en los juegos nacionales Evita.

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  • Mapa Interactivo de Accesibilidad:

La Ciudad de Buenos Aires cuenta con un mapa digital de accesibilidad que reúne información actualizada sobre servicios, espacios y recursos para personas con distintas discapacidades. 

La iniciativa cuenta con seis mapas temáticos y un buscador que permite filtrar por tipo de discapacidad (auditiva, mental o intelectual, motora, visceral o visual), de prestación y por ubicación.

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  • Descuentos impositivos AGIP:

Beneficios fiscales destinados a personas con discapacidad para facilitar el acceso a bienes y servicios esenciales.

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  • Expo Empleo Barrial, edición Discapacidad:

Este evento, organizado por la Secretaría de Trabajo y Empleo, dependiente del Ministerio de Justicia, en conjunto con BA Discapacidad busca generar oportunidades concretas de inserción laboral, promoviendo un mercado de trabajo más accesible e igualitario para todos.

Durante la jornada, diferentes empresas y equipos especializados brindan información sobre búsquedas activas, requisitos laborales y herramientas para fortalecer la empleabilidad. 

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  • Iniciativas del Ministerio de Seguridad

La Policía de la Ciudad cuenta con una guía de trato para personas con TEA y en todas las comisarías y patrulleros se encuentra un tablero de pictograma.

Por otro lado los cadetes, aspirantes a policías reciben capacitaciones sobre discapacidad .

A su vez, existe una coordinación general en materia de discapacidad, dependiente de la Subsecretaría de Capital Humano dentro del Ministerio de Seguridad, donde asesoran y acompañan a los padres policías y bomberos de la ciudad con hijos con discapacidad.

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